LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.

En tant que Responsable Recrutement RPO, vous pilotez l’ensemble des projets de recrutement pour le compte de vos clients, en garantissant qualité, délais et satisfaction.

Vos missions principales

🔹 Recrutement

Gérer le processus complet : analyse du besoin, définition du profil et stratégie de sourcing
Mettre en œuvre des actions de sourcing (jobboards, approche directe)
Conduire les entretiens et évaluer les compétences et motivations
Garantir la qualité et les délais des recrutements  

🔹 Reporting & pilotage

Suivre les indicateurs (avancement, pipeline, délais)
Assurer la fiabilité des données dans les outils
Analyser et communiquer les résultats aux équipes et clients 
 

🔹 Relation client

Participer aux points de suivi et assurer une communication régulière
Mesurer la satisfaction client et proposer des actions d’amélioration
Construire une relation de confiance durable
Anticiper les besoins futurs et adapter les stratégies de recrutement

Profil recherché

• Expérience confirmée (min. 3 ans) dans le recrutement de profils cadres et cadres supérieurs, dans un contexte industriel.
• Connaissance approfondie des stratégies de sourcing et des outils de recrutement.
• Capacité à établir des relations de confiance, sens de l’écoute et du service.
• Organisation, rigueur et réactivité. 
   

Rémunération : salaire fixe + variable pour un package global compris entre 35 000 € et 44 000 € brut annuel, selon profil et expérience.