The Adecco Group est le leader mondial des solutions en ressources humaines. En France, nos 9 000 collaborateurs construisent l’emploi de demain au sein d’un monde qui évolue chaque jour. L’humain est au cœur de notre action : en lui offrant une place centrale, nous nous appuyons sur le digital et nos innovations pour accompagner la transformation des compétences.

Notre filiale, ADECCO MEDICAL, Expert des ressources humaines de la santé, bénéficie d’une expérience de plus de 50 ans dans la gestion de carrières des professionnels médicaux et paramédicaux, et propose des contrats en intérim, CDI ou CDD selon les compétences et objectifs de carrière.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes reconnu.e travailleur.euse handicapé.e, vous pourrez bénéficier de notre politique Handicap et notre Mission Handicap vous accompagnera dans votre prise de poste et tout au long de votre carrière. 

ADECCO MEDICAL recherche pour son agence basée à Paris 8ème (75) un Chargé de planning et recrutement H/F.

Portefeuille clients : secteur 93/94

Vos missions seront les suivantes :

• Planning :

 - Planifier les missions de vos intérimaires selon les besoins planning de vos clients,

- Modifier les planning selon les urgences et les demandes de vos clients,

• Recrutement :

- Analyser les besoins du client et préparer la stratégie à mettre en place pour trouver les candidats idéaux,

- Gérer le process de recrutement : sourcing, préqualification, entretien physique ou visio pour ensuite présenter la candidature au client,

- Coacher les candidats et les accompagner dans leur carrière professionnelle, 

• Lien client & Reporting :

- Comprendre les attentes des clients afin de pouvoir apporter la réponse la mieux adaptée et finaliser les recrutements,

- Entretenir des relations commerciales suivies avec les clients et/ou les prospects, les fidéliser,

- Rendre compte de son activité en utilisant de façon régulière les outils mis à votre disposition.

• Tu es issu(e) du domaine médical ou socio-médical, que ce soit en tant qu’assistant(e) médical(e), aide-soignant(e) ou infirmier/infirmière et tu souhaites explorer le domaine du recrutement dans le domaine du médical ce qui te permet de maîtriser les enjeux et les réalités de ces métiers.

• Ou tu es issu(e) du domaine de l'assistanat commercial, recrutement ou administratif et tu possèdes plusieurs cordes à ton arc et maitrise la polyvalence comme personne.

• Tu possèdes une capacité à jongler entre diverses missions (répondre au mail et aux appels clients ou candidats, planifier leurs missions chez tes clients et identifier les talents non seulement par leur parcours, mais également par leur potentiel et leur adéquation aux valeurs de notre entreprise).

• Ta curiosité et ton dynamisme t'incitent à explorer des méthodes novatrices pour dénicher des candidats, tout en cultivant un réseau solide et pertinent dans le secteur médical.

• Tu apprécies le contact humain et établis facilement des relations de confiance avec les candidats ainsi qu'avec les équipes internes, favorisant ainsi une collaboration efficace.

• Tu recherches un défi stimulant qui te permettra de conjuguer ta passion pour le recrutement avec votre compréhension du domaine médical, tout en contribuant à notre mission d'amélioration de la santé.

Package :

• Fourchette de rémunération 28,6K - 29,2K € en fixe sur 13 mois
• Variable (sur objectif individuel + indicateur financier).

En dehors du poste, quels sont vos avantages à nous rejoindre ?

• 13ème mois versé en novembre,
• Prime fidélité
• Un jour de congé offert pour ton anniversaire
• Un Compte Epargne Temps (à partir d'un an ancienneté)
• 12 Jours de RTT
• Carte Restaurant Pluxee (9€ par jour travaillé)
• Carte Worklife pour vos transports en commun (prise en charge à 75%)

Ensemble, contribuons à soigner !