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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Région : Europe--&gt;France--&gt;Bourgogne-Franche-Comté, Europe--&gt;France--&gt;Normandie / Mots clés : commerce</title>
    <link>https://theadeccogroup-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Keywords=commerce&amp;Rss_Region=199%2C200&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
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      <link>https://theadeccogroup-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19069&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=W11%2fZAS%2fRPO%2fATCBESANCON%2fMF-19069</link>
      <category>OPERATIONS/COMMERCE</category>
      <category>CDD</category>
      <category>Besançon</category>
      <title>W11/ZAS/RPO/ATCBESANCON/MF-19069 - ATTACHE COMMERCIAL H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;OPERATIONS/COMMERCE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Rejoindre Adecco, c’est embarquer pour une formidable aventure humaine aux côtés de nos équipes, de nos candidats, de nos collaborateurs intérimaires et de nos clients.
 Avec 9 000 collaborateurs permanents, 1 200 agences et 400 métiers différents, le Groupe Adecco est un acteur incontournable du marché de l’emploi en France.

Nous recrutons un Attaché Commercial H/F pour notre agence Adecco de Besançon dans le cadre d'un CDD de 2 mois renouvelable.

En tant qu’ambassadeur(drice) de notre marque, votre mission principale consiste à développer et fidéliser un portefeuille de clients et de prospects.
Vous jouerez un rôle clé dans le développement commercial de vos agences grâce à vos actions de prospection, votre capacité à identifier les besoins des entreprises et votre aptitude à proposer des solutions adaptées.

Votre mission : développer et fidéliser !
En véritable ambassadeur de notre marque, vous participez activement au développement commercial de votre agence et à la conquête de nouvelles parts de marché.

Vos principales responsabilités :
Prospecter activement et développer un portefeuille clients et prospects sur un secteur défini.
Promouvoir l’ensemble de nos solutions emploi (travail temporaire, recrutement, CDI I, formation, solution digitale…).
Construire, négocier et adapter des offres commerciales sur mesure en fonction des besoins exprimés.
Assurer un suivi de qualité auprès de vos clients et mettre en place d’éventuelles actions correctives pour garantir leur satisfaction.
Analyser votre activité, réaliser un reporting régulier et assurer une veille concurrentielle pour ajuster vos actions commerciales.
Transmettre les informations à l’équipe de recruteurs afin qu’ils réalisent la mission de recherche.

Notez bien que ce recrutement est géré depuis notre siège à Lyon, et non par votre agence locale.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Ce qui fera la différence :
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) disposant d’une première expérience commerciale réussie, idéalement acquise dans la vente de prestations de services, que ce soit sur un poste terrain ou sédentaire.
Vous faites preuve d’une réelle appétence pour le développement commercial, d’un fort esprit de conquête et d’un goût marqué pour le challenge.
Votre sens du relationnel, votre dynamisme et votre capacité à travailler en équipe seront essentiels pour vous épanouir dans ce poste.
Une bonne connaissance du tissu économique local ainsi qu’une aisance naturelle avec les réseaux sociaux constitueront de véritables atouts pour renforcer votre impact commercial.

Ce que nous vous offrons :
-            Rémunération attractive : fixe sur 13 mois + variable sur objectifs
-            Avantages : 12 RTT, carte ticket restaurant, charte télétravail, mutuelle, prévoyance, PEE, PERCO, CSE
-            Moyens professionnels : véhicule de fonction, carte essence, ordinateur portable, smartphone
-            De nombreuses opportunités d’évolution et un accompagnement à la mobilité
-            Parcours d’intégration sur mesure


Prêt(e) à faire bouger le monde de l’emploi ?
N’attendez plus et rejoignez nos équipes passionnées et engagées !
 Chez Adecco, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Besançon&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 09 Apr 2026 14:56:09 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://theadeccogroup-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19026&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=W11%2fZAR%2f01143%2fSTAGE-19026</link>
      <category>OPERATIONS/RECRUTEMENT</category>
      <category>Stage</category>
      <category>Dijon</category>
      <title>W11/ZAR/01143/STAGE-19026 - Chargé de Recrutement Stagiaire H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;OPERATIONS/RECRUTEMENT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Stage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le réseau Adecco en France c’est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences et 400 métiers différents au sein du Groupe et aujourd’hui nous recrutons un Chargé de Recrutement (H/F) en stage alterné ou stage pour notre agence de Dijon Industrie Commerce HR.
Vous recherchez un Stage minimum de 4 mois gratifié, polyvalent et avec du sens ?
Nous sommes prêts à vous accueillir au sein de notre site de Dijon.
Vous y rejoindrez une équipe dynamique, conviviale et avec de belles valeurs.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Compliance :  mise à jour de la conformité des dossiers
- Sécurité : sensibilisation de nos candidats à la sécurité, suivi des tests, débiefs
- Soutien à l'organisation et à la gestion de l'accueil dans l'agence&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous avez une forte énergie, une bonne humeur communicative et le goût du relationnel.
Curieux, vous apprenez vite. Vous aimez la polyvalence ? Tant mieux ce poste est anti-routine&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Dijon&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Tue, 31 Mar 2026 12:47:47 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://theadeccogroup-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18689&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=907%2fRPO%2fDADIJON%2fMF-18689</link>
      <category>OPERATIONS/GESTION DE CENTRE DE PROFIT</category>
      <category>CDI</category>
      <category>DIJON</category>
      <title>907/RPO/DADIJON/MF-18689 - DIRECTEUR D'AGENCE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;OPERATIONS/GESTION DE CENTRE DE PROFIT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le service de recrutement interne d'Adecco recrute pour Adecco Médical

Adecco Médical, c’est : 
 
Travailler dans un grand groupe mais faire aussi partie d’une entreprise à taille humaine et proche de ses collaborateurs
Etre le leader européen des services de Ressources Humaines dans le secteur de la santé
Partager une passion commune

Nous recrutons notre futur.e Manager d'agence H/F pour l'agence de Dijon.
Des déplacements sont à prévoir en Saone et Loire, Cote d'Or et Yonne

Ce poste vous intéresse ? Alors voici les missions :

Vente / Commerce

- Prospecter les cibles clients/prospects et identifier leurs besoins dans le domaine du travail temporaire et recrutement
 
- Négocier l'offre de travail temporaire et/ou recrutement et les conditions commerciales avec les clients et prospects
- Cibler le portefeuille de prospects et clients à développer
-  Prospecter les clients / prospects dans le domaine du recrutement CDD/CDI et identifier leurs besoins
- Déployer et animer les outils, offres commerciales et services additionnels du TT
- Conseiller et accompagner les clients dans la déclinaison de l'offre

Gestion

-  Participer à la définition du/des budget(s)
-  S'assurer du respect du cadre légal, des règles internes et de la maîtrise des risques
- Analyser et animer les indicateurs de gestion et de résultat et mettre en œuvre des actions d'amélioration de la rentabilité

Recrutement

-  Définir et formaliser le besoin en recrutement des clients / prospects
- Evaluer les compétences des candidats au travers d'entretiens et prises de références
-  Conseiller les clients et les candidats dans leur prise de décision de recrutement et dans la phase d'intégration

Management

-  Evaluer et développer les compétences de votre équipe composée de 3 collaborateurs

-  Convenir d'objectifs avec les collaborateurs et déléguer des responsabilités
 
Rémunération :
Salaire fixe entre 36k € et 45,5k € sur 13 mois (selon les années d’expérience) + variable de 25%.

Les avantages à travailler avec nous ?
Ils sont nombreux : 18 RTT, Mutuelle, CET/PERCO, télétravail, Tickets restaurant, CSE (location d'appartements à prix attractifs, billetterie, chèques cadeaux, ...), parcours d’intégration sur mesure, nombreuses opportunités d’évolutions professionnelles

Vos moyens professionnels : Ordinateur portable, smartphone, véhicule de fonction 5 places et carte essence

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Si vous êtes reconnu.e travailleur handicapé.e, vous pourrez bénéficier de notre politique Handicap et notre Mission Handicap vous accompagnera dans votre prise de poste et tout au long de votre carrière.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Véritable capitaine de l’agence, vous menez tout avec passion et efficacité, votre équipe vous fait confiance et vous savez les emmener dans la bonne direction !

Votre sens du relationnel et du commerce se révèleront dans vos actions commerciales et managériales. Vos équipes et clients vous reconnaitront pour votre bonne humeur et votre dose d’énergie.

Prêt à relever ce challenge ? Rejoignez nos équipes et partagez cette passion commune !

Ensemble, contribuons à soigner !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;DIJON&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Mon, 16 Mar 2026 23:06:03 Z</pubDate>
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